occupational burnout
-
صنعتی و سازمانی، مدیریت منابع انسانی، بهره‌وری،ROI
احساس مورد اعتماد بودن کارکنان: مدیریت هیجانی شغلی
پژوهشگران دانشگاه آریزونا، دانشگاه جورجیا و دانشگاه ویلیام و ماری ایالات متحده امریکا، دانشگاه آستون انگلیس به بررسی نقش احساس…
دنباله محتوای مورد نظر شما